UNYFLEX
curso técnico, em dinâmica de imersão, com foco no treinamento de servidores públicos, fornecendo a devida habilitação profissional.
Carga-horária 18 horas
Curso Premium
+Tutorial Complementar ( 36h )
Habilidades
Com este curso, o aluno vai adquirir conhecimentos sobre o tema e seus desmembramentos, de maneira objetiva e prática, já que os professores possuem titulação e vivência na área. Reforçará a competência e desempenhará suas atividades com eficiência; crescerá na carreira, e contribuirá no combate às irregularidades e responsabilizações.
Jonias Oliveira
Advogado, Professor Universitário, Consultor Jurídico, Palestrante,
Pós-Graduado em Direito Constitucional, Gestão Pública e Docência no
Ensino Superior, com 31 anos de atuação e mais de 1.200 temas
abordados, sobre as áreas técnicas e estratégicas da Administração
Pública. Link Lattes: http://lattes.cnpq.br/4443294217716253
João Henrique Mildenberger
Graduado em Ciências Contábeis pela Universidade Estadual do Centro Oeste (2000), especialista em Administração Pública pela Unibrasil (2002).
Especialista em Controladoria Interna pela Universidade Estadual do Centro Oeste (2004), experiência na área pública de 16 anos.
Lucimara Oldani Taborda Coimbra
Advogada – professora - Mestre em Planejamento Público e Governança - Especialista em Direito Administrativo – servidora municipal - vasta experiência na área licitatória.
1 Gestão da Receita Própria
2 Composição da Receita Própria Municipal:
a) IPTU
b) ISSQN
c) ITBI
d) Contribuição de melhorias
e) COSIP – Contribuição para a Iluminação Pública
f) Serviços públicos
g) Taxas
h) IRRF dos servidores
3 Modernização tributária:
a) Nota fiscal eletrônica
b) Redesim
c) Simples municipal
d) Planta de valores
e) Georreferenciamento
f) Fiscalização
g) Bancos e cartórios
h) CPOM – Cadastro de Prestadores de Outros Municípios
i) Protesto dos inadimplentes
j) Cobrança da dívida ativa
k) Refis
1 Tipos de receita
2 Fontes livres
3 Disponibilidade financeira
4 Execução orçamentária
5 Regras essenciais:
a) O caixa e suas regras
b) Empenhamento
c) Liquidações
d) Consignações
e) Ordenador de despesa
f) Suprimento de fundos
g) Cronograma de desembolso
h) Movimentação dos recursos financeiros
i) Retenções Obrigatórias
6 Regras específicas:
a) Pagamentos
b) Lançamentos
c) Saldo Contábil
d) Movimento
e) Movimento diário
f) Compensação
g) Conciliação
h) Estorno
7 Restos a pagar
8 Despesa de exercícios anteriores
9 Controle (pelo próprio setor)
1. Bens e valores em circulação
2. Aquisição de bens móveis
3. Construção e aquisição de bens imóveis
4. Imobilizado
5. Depreciações
6. Amortizações
7. Exaustões
8. Recebidos de terceiros
9. Cedidos a terceiros
5. Alienações
6. Gestão de Patrimônio:
a) Gestor
b) Comissão de Patrimônio
c) Almoxarifado
7. Gestão de frotas:
a) Gestor
b) Controles específicos (combustível, peças, pneus, serviços de manutenção, diário de bordo)
8. Cuidados específicos:
a) Recebimento dos bens
b) Armazenamento dos bens
c) Distribuição dos bens
9. Alimentação dos sistemas eletrônicos
10. Instruções do Tribunal de Contas
1. Processo eletrônico nos Tribunais de Contas (TCU/TCE)
2. Ferramentas tecnológicas dos Tribunais de Contas
3. Diário oficial local
4. Portal da transparência
5. Ouvidoria
6. LAI - Acesso à informação
7. Siap – Sistema Integrado de Atos de Pessoal
8. Sim Am - Sistema de Informações Municipais - Acompanhamento Mensal
9. SIOPS: Informações Orçamentárias da Saúde
10. SIOPE: Informações Orçamentárias da Educação:
11. SIGARP: Gerenciamento de Atas de Registros de Preço
12. SICONV: Sistema de Convênios
13. OBTV: Sistema de Ordem Bancária de Transferências Voluntárias
14. SIGPC – Sistema de Prestação de contas
15. SICONFI - Sistema de Informações Contábeis
16. Dair – Demonstrativo das Aplicações Previdenciárias
17. eSocial - Sistema Fiscais, Previdenciário e Trabalhistas
1. Gestão e organização
2. Limites de gastos com pessoal
3. Processos de concursos
4. Cargos comissionados
5. Verbas (gratificações, abonos, adicionais, etc.)
6. Nomeações e designações
7. Registros/fichas funcionais e financeiras
8. Controle de frequências
9. Arquivamento de documentos
10. Calendário de capacitação continuada dos servidores do rh
11. Segregação das funções de cadastro e de folha
12. Banco de dados de especialização de servidores
13. Recadastramento periódico
14. Acompanhamento dos contratos temporários
15. Atos administrativos
16. Ações do plano de carreiras
17. Avaliação de desempenho
18. Processos disciplinares
1. Terceirização – análise de viabilidades
2. Pontos essenciais na formalização:
a) Termo
b) Cláusulas obrigatórias
c) Garantias
d) Condições
e) Regularidade fiscal
f) Subcontratações
3. Obras e serviços de engenharia
4. Serviços auxiliares e de apoio
5. Serviços contábeis e jurídicos
6. Serviços de publicidade
7. Estagiários
8. Serviços de assistência social
9. Serviços na educação
10. Terceirização da Tecnologia da Informação
11. Terceirizações na saúde
12. Gestão dos Contratos:
a) Gestor do contrato
b) Fiscal do contrato
c) Registro de ocorrências
d) Conclusão e recebimento
e) Prorrogação
f) Aditamentos
g) Rescisão contratual
h) Recursos Administrativos nos contratos
i) Sanções Administrativas nos contratos
j) ChekList das Providências Preventivas
13. Levantamentos Preparatórios para Encerramento do Exercício
Cursos Presenciais
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Ao Vivo
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